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把工作变成快乐的动力······ 分享日记 fxplus.cn

时光荏苒,进入期货行业已10年有余了。回首走过的路,很庆幸能一直保持着开放的心态,在人生与期货行业的海洋里抛下自己的锚,找到最适合的领域。而在找到真正喜欢做的事情并努力把它做得尽善尽美的同时,亦保障了让人生充满魅力的源泉。

作为职业经理人,非常幸运自己能够从事期货这个行业。凭借着执着和不服输的心态,我在遇到来自各方面压力的时候一次次将压力转化为动力。这10年里,我们的团队共同努力,遇到困难坦然面对,面对机遇紧紧把握,一步一个脚印,不断学习不断摸索,公司一步步发展壮大,我的心中充满了兴奋与喜悦。

在这10年中,“忙”这个音符谱写了我绝大部分的生活旋律。一直认为,对一个女人来说工作是神圣的,特别是当工作中的创新求异取得的成绩得到大家认可的时候,是可以不计较个人得失的,因为它是自己内在力量的自然而然的体现,这个过程本身就是一种享受。

在这10年中,我始终坚持和相信工作是美丽的,而闲暇和休息也是不可或缺的。懂得“快乐工作”、“适时休假”的人才是人生的赢家。因此,在紧张的工作节奏中我也会享受品质生活所带来的惬意,比如邀请三五闺中密友漫无边际地聊天,在赏梅探花时享受“菜鸟”摄影带来的喜悦,每月与员工们积极共度他们的生日聚会,休假出国轻松领略异国风情。最近一年尤其让我体会到闲暇是生命的自由空间。如果只是工作,没有闲暇,人会丧失灵感,会忘记人生之根本。在如今行色匆匆的快时代,女人应该“happy at work, happy in life”。

作为女人,生活中自然离不开家庭。事业成功是家庭幸福的保证,而家庭和睦则是事业的基础。即使再忙,我也会和儿子聊聊他的人生观,帮助建立他的理财台账,并时不时全家出去旅游一趟,享受天伦之乐。公司今年还把由我主编的《南华期货报》寄给管理人员的父母亲,不仅让老人们能时刻关心子女为之奋斗的公司的发展状况,为他们的儿女骄傲,而且让家庭完全沉浸在温馨且充满亲情的氛围中,让我们的管理团队由此把工作变成快乐的动力。

公司经过多年的积累,目前已拥有了700多人的员工队伍,在关注员工幸福指数方面,我们一直秉承“快乐工作”的理念,并将之灌输到人力资源管理中去。快乐的工作就是赢家,通过快乐工作才能快乐生活。员工的幸福指数直接影响到公司的整体运营效率,因此,在后台管理上公司非常注重提高员工的幸福指数。

公司每月组织当月员工生日活动、每年组织一次大型的外出旅游活动、每年举办“南华摄影大赛”等;此外,北方大区员工还成立了“战龙篮球队”,总部成立了羽毛球队,女高管学习“国标舞”、“华尔街英语”。同时,各部门亦不定期组织相应DIY活动,在增加彼此交流的同时潜移默化改善员工的人文环境,营造良好的工作氛围,从而提高员工的幸福指数,让我们的员工体会到幸福是什么?幸福其实是工作和生命的意义得到实现的鲜明感觉。

随着时光的飞速流转,我们都将在掌声响起中谢幕。但在今天,我们仍然要在期货行业这棵参天大树中做最茁壮的枝条,抽出自己生命中的绿芽。

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